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重庆代办卓越绩效认证,超高性价比,品质有保证

2020-08-05 04:48:01 51次浏览

价 格:面议

卓越绩效评价准则

1.掌握标准制定的目的、意义和适用范围

1.熟悉卓越绩效评价准则的主要结构

3.熟悉卓越绩效评价准则的内容概要

4.了解卓越绩效评价准则的评价方法

产品质量法的法律规定

1.熟悉产品质量法的立法原则

2.掌握产品质量法的适用范围

3.熟悉产品质量责任的概念

4.掌握判断产品质量责任的依据,熟悉产品质量担保责任制度

5.掌握《产品质量法》对企业质量管理的要求

6.掌握生产者、销售者的产品质量义务

7.熟悉(产品质量法》明令禁止的产品质量欺诈行为

8.熟悉《产品质量法)对企业及产品质量的监督管理和激励引导措施

提高企业标准化管理水平。标准化良好行为确认,需要企业制定系列标准化管理标准,建立技术、管理和工作标准体系,编制企业标准体系结构简图、明细表。通过这些工作,可以理顺相应的工作,比如:理清楚,企业到底用到了那些技术标准,这些标准到底有多少重复、交叉甚至矛盾的地方,同类型标准的标龄长短,为后续优化、整合标准,删减重复或没有价值的标准提供依据;弄清楚企业红头文件与管理制度,企业管理制度与企业管理标准的关系,理顺管理文件体系,为企业管理一体化整合提供依据等。

审核员现场遇到一些情况体现了社会责任在审核的特点。如在一些工厂常常会遇到一些小青年顶替其嫡生姐姐或哥哥,从而违背法定工作年龄的有关规定。

对服务业的签约要全面进行审查,应将事实陈述和证据与签约合同加以对比核实,确保不存在对工人的强迫和压制的行为。例如厂方要求工人住在工厂,但住宿条件恶劣,与家庭隔离、活动空间极其拥挤,须加强规范。

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